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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課

| 運(yùn)用壓力、情緒改善績(jī)效 |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:電力煤炭 |
| 課程簡(jiǎn)介:第一單元 直面壓力 識(shí)別壓力 你面臨壓力過度嗎? 壓力過度的危害 性格與壓力第二單元 直擊壓力源 個(gè)人生活因素 工作因素 社會(huì)因素 圖示壓力源第三單元 個(gè)人實(shí)用釋壓策略 積極思維 你的心靈地圖.. |
| 卓越績(jī)效模式的運(yùn)營(yíng)管理 |
| 主講老師:劉宗斌   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運(yùn)營(yíng)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:商業(yè)模式創(chuàng)新與變革一、我們正處在一個(gè)大變革的時(shí)代1、傳統(tǒng)企業(yè)的冬天來了2、所有的傳統(tǒng)商業(yè)模式都需要互聯(lián)網(wǎng)思維重構(gòu)案例:雷軍的互聯(lián)網(wǎng)思維突破二、互聯(lián)網(wǎng)思維是什么1、用戶思維VS客戶思維2、迭代思維VS成品思維 .. |
| 贏在中層 |
| 主講老師:鮑愛中   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:贏在中層 【上海 鮑愛中】(2天 )課程對(duì)象:企業(yè)所有的經(jīng)理/主管,以及有志于走上管理崗位上的各類人員、后備干部課程目標(biāo): 管理者心態(tài)的自我調(diào)整與控制; 理解并掌握實(shí)用的管理技能、提升管理績(jī)效、促使其轉(zhuǎn)變觀念.. |
| 跨部門溝通與協(xié)作 |
| 主講老師:張金洋   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:《跨部門溝通與協(xié)作》 因缺乏有效溝通而導(dǎo)致的執(zhí)行力低下是困擾絕大多數(shù)企業(yè)的難題,而缺乏有效溝通的一個(gè)明顯的現(xiàn)象就是部門之間互相扯皮。在日復(fù)一日的日常工作中,無論是管理層還是員工都會(huì)逐漸迷失方向,沉浸在各種管理細(xì)節(jié)中無法自拔。在.. |
| 管理者M(jìn)TP修煉 |
| 主講老師:鮑愛中   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:第一部分 • 管理者角色認(rèn)知與定位一、管理者應(yīng)有的角色認(rèn)知與定位了解新舊角色的本質(zhì)差異角色轉(zhuǎn)換的心態(tài)調(diào)整角色轉(zhuǎn)換后的行為調(diào)整名不正則言不順擺不正位置,就不可能有積極的心態(tài)每一個(gè)員工都首先要扮演的角色.. |
| 卓越的大客戶與大項(xiàng)目服務(wù)技能 |
| 主講老師:張長(zhǎng)江   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 客戶服務(wù) 行業(yè)類別:機(jī)械行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:Normal07.8 磅02falsefalsefalseEN-USZH-CNX-NONE .. |
| 質(zhì)量成本管理 |
| 主講老師:王東南   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 質(zhì)量管理 行業(yè)類別:家電行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:課程名稱:質(zhì)量成本管理課程簡(jiǎn)介 ◆隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈,企業(yè)的生存壓力越來越大,這就要求企業(yè)的運(yùn)作逐漸精細(xì)化,而在這個(gè)過程中,質(zhì)量成本的問題日益得到企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的重視。課程主要圍繞質(zhì)量成本展開。主要講述質(zhì)量成本的由來、構(gòu)成、考核和成本.. |
| MTP管理五項(xiàng)全能訓(xùn)練 |
| 主講老師:李禹成   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:【課程概述】 MTP(Management Training Program )即管理力訓(xùn)練計(jì)劃,是當(dāng)今國(guó)際最典范管理者培訓(xùn)課程,在歐美企業(yè)廣泛應(yīng)用。 MTP的成功源于它深厚的管理學(xué)、心理學(xué)、行為學(xué)基礎(chǔ),訓(xùn)練內(nèi)容緊跟當(dāng)代企業(yè)管理.. |
| 區(qū)域?yàn)橥酢咝У膮^(qū)域市場(chǎng)開發(fā)與管理 |
| 主講老師:崔自三   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 不限行業(yè) 行業(yè)類別:營(yíng)銷管理 |
| 課程簡(jiǎn)介:第一部分:區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)目標(biāo)確定與開發(fā)思路一、區(qū)域營(yíng)銷目標(biāo)的確定1、銷售目標(biāo)2、利潤(rùn)目標(biāo)3、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)4、鋪貨率二、區(qū)域市場(chǎng)的劃分 1、市場(chǎng)的分類2、選擇適合的市場(chǎng)3、鎖定目標(biāo)市場(chǎng).. |
| 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:引言:陽光心 正能量一、激發(fā)靈性 覺悟真相關(guān)于靈性:人類靈性退化了嗎?案例:扼殺靈性PK激活靈性 激活靈性三問:真相?本質(zhì)?規(guī)律?分享:中西方人思維模式探究學(xué)習(xí)的目的全在于運(yùn)用關(guān)于學(xué)習(xí):人可以改變嗎?.. |
| 最新四史學(xué)習(xí):崢嶸歲月 ——從建黨建國(guó)的光輝歲月中學(xué)黨政組織建設(shè) |
| 主講老師:唐樹源   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 紅色教育 行業(yè)類別: |
| 課程簡(jiǎn)介:第一部分 四史背景下的黨建學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)四史的背景四史解讀學(xué)習(xí)四史的重要性黨建學(xué)習(xí)的建議第二部分 重溫黨史,學(xué)黨政組織建設(shè)紅船建黨(1921年)建黨初心1.崢嶸歲月的概念2.紅船精神的背景3.紅船精神的建構(gòu).. |
| 2021點(diǎn)爆保險(xiǎn)開門紅 |
| 主講老師:馬國(guó)亮   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 財(cái)務(wù)管理 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡(jiǎn)介:課程背景:保險(xiǎn)行業(yè)在黨中央,國(guó)務(wù)院的關(guān)懷下,近幾年來持續(xù),穩(wěn)健的發(fā)展,2016年12月13日保監(jiān)會(huì)會(huì)議指出“必須全面落實(shí)保險(xiǎn)業(yè)姓保,保監(jiān)會(huì)姓監(jiān)“的要求以后,保險(xiǎn)行業(yè)進(jìn)入了治理整頓,健康轉(zhuǎn)型的新發(fā)展階段。隨.. |
| 客戶心理分析與營(yíng)銷溝通實(shí)戰(zhàn) |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:第一部分:客戶心理分析一、客戶消費(fèi)心理的基本分析1. 客戶消費(fèi)心理現(xiàn)象分析2. 客戶購(gòu)買心理的形成過程3. 客戶購(gòu)買的心理變化軌跡4. 客戶防御抵觸新人合作的心理轉(zhuǎn)化5. 客戶群體的消費(fèi)模型建立與分析二、.. |
| 打造卓越團(tuán)隊(duì) |
| 主講老師:董波浪   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 行業(yè)類別: |
| 課程簡(jiǎn)介: 【課程背景】商業(yè)環(huán)境的情況下,組織團(tuán)隊(duì)為何總是沒有生氣,沒有活力,沒有戰(zhàn)斗力,沒有凝聚力,沒有執(zhí)行力?是什么讓一群血?dú)夥絼偟哪贻p人,一群有年輕氣盛的團(tuán)隊(duì)失去了工作的斗志,是制度出了問題,還是文化出了問題,還是經(jīng)營(yíng)出了問題,還是人員.. |
| 金牌員工的職業(yè)化訓(xùn)練 |
| 主講老師:李姝宏   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:【課程背景】培養(yǎng)員工職業(yè)化的工作理念與職業(yè)素養(yǎng),打造具有責(zé)任感的優(yōu)秀員工高情商的語言表達(dá),打通職場(chǎng)無障礙溝通渠道掌握正規(guī)科學(xué)的工作方法,提升工作高效率與準(zhǔn)確率增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,構(gòu)建高績(jī)效團(tuán)隊(duì)塑造職業(yè)形象及禮儀規(guī)范,營(yíng)造.. |
| 打造中國(guó)汽車銷售先鋒內(nèi)訓(xùn) |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 銷售技巧 行業(yè)類別:汽車汽配 |
| 課程簡(jiǎn)介:一、汽車銷售核心技巧 1、 獲得主動(dòng)的銷售對(duì)話技巧: 溝通,變被動(dòng)地答為主導(dǎo)地講2、 有效傳遞汽車技術(shù)知識(shí)的技巧: 巧妙融入汽車技術(shù)的提問模式3、 有效快速了解潛在客戶動(dòng)機(jī)的訣竅: 關(guān)注客戶的問題,向客戶.. |
| 研發(fā)績(jī)效管理與員工激勵(lì)高級(jí)實(shí)務(wù) |
| 主講老師:石花   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 績(jī)效管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:第一部分 研發(fā)績(jī)效管理概述1. 案例:一次關(guān)于研發(fā)績(jī)效考核的對(duì)話2. 什么是績(jī)效3. 如何正確理解績(jī)效管理(績(jī)效管理≠績(jī)效考核) 3.1 績(jī)效管理是什么(持續(xù)交流的過程、組織的價(jià)值評(píng)價(jià)體系)3.2 績(jī)效管理不是.. |
| 企業(yè)保密管理實(shí)操 (國(guó)家電網(wǎng)四小時(shí)在線版) |
| 主講老師:劉峰松   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡(jiǎn)介:開課導(dǎo)入:案例1:日本人是怎么知道中國(guó)發(fā)現(xiàn)了大慶油田的 案例2:客戶是怎么被挖走的案例3:價(jià)格是怎么泄露的 案例4:臺(tái)灣回歸為什么又被拖延了.. |
| 國(guó)學(xué)精要 |
| 主講老師:陶文鈞   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:國(guó)學(xué)熱,為何?在學(xué)習(xí)了哈佛,西點(diǎn),MBA等之后,我們還是發(fā)現(xiàn)真正的文化之根,智慧之源還是在我們中華文化和哲學(xué)中,在儒釋道里。不懂國(guó)學(xué),管理便如無本之木;不知國(guó)學(xué),企業(yè)文化便成無源之水;不悟國(guó)學(xué),我們便成為無根之草。都說中.. |
| 企業(yè)跨部門溝通技巧訓(xùn)練 |
| 主講老師:謝文韜   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介:課程收益:1、了解跨部門溝通的主要障礙及產(chǎn)生原因2、了解跨部門溝通的主要方法和技巧3、真正學(xué)會(huì)“換位思考”并活用在管理之中4、了解溝通在管理上的重要性 5、了解和掌握其它部門的知識(shí)和運(yùn)作是每一.. |
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