當(dāng)前位置: 首頁 > 內(nèi)訓(xùn)課 > 內(nèi)訓(xùn)課
內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課

| 活用華為人力資源管理的精髓 |
| 主講老師:韓冬   培訓(xùn)天數(shù):10 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:第一講:華為獨(dú)特的HR組織的三個關(guān)鍵詞一、第一關(guān)鍵詞——華為人力資源委員會1. 讓每一個人都可以發(fā)出聲音2. 減人、增效、加工資3. 華為特殊機(jī)制下培養(yǎng)輪值CEO4. 華為鐵三角模式與人力資源.. |
| 公司法與公司治理風(fēng)險(xiǎn)防范 30個案例的“完美合同”實(shí)操手冊 |
| 主講老師:張嶂   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 政府智庫 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:第一篇:公司法第一講:總則一、立法宗旨規(guī)范公司的組織和行為,保護(hù)公司、股東和債權(quán)人的合法權(quán)益,維護(hù)社會經(jīng)濟(jì)秩序第2條調(diào)整對象依照本法在中國境內(nèi)設(shè)立的有限責(zé)任公司和股份有限公司。第3條公司的界定公司是企業(yè)法人,.. |
| 企業(yè)頂層設(shè)計(jì)與商業(yè)模式 |
| 主講老師:吳越舟   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:第一講:時代挑戰(zhàn)與頂層設(shè)計(jì)一、時代與世界的新挑戰(zhàn)1. 企業(yè)宿命:成長煩惱,增長乏力,迷失方向,模式失效,組織虛弱2. 當(dāng)下挑戰(zhàn):宏觀動蕩與不確定性,中觀產(chǎn)業(yè)鏈波動,微觀企業(yè)戰(zhàn)略與組織3. 增長之困:資源型增長&mdash.. |
| 國企黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)方法應(yīng)用 |
| 主講老師:盛耀東   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 政府智庫 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:第一講:黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)要求一、三基本建設(shè)1. 基本組織——夯實(shí)基本組織,使基層黨組織成為攻堅(jiān)克難的堡壘2. 基本隊(duì)伍——建強(qiáng)基本隊(duì)伍,使基層黨組織成為創(chuàng)造佳績的引擎.. |
| 全面薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn) |
| 主講老師:楊志   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:破冰:分組游戲?qū)耄?. 工資管理常見問題2. 薪資管理的四個層次3. 現(xiàn)代企業(yè)通行的付薪理念(3p+1M)4. 薪酬管理體系咨詢設(shè)計(jì)三大核心5. 薪酬設(shè)計(jì)八步法6. 薪酬設(shè)計(jì)的結(jié)果輸出第一講:薪酬設(shè)計(jì)準(zhǔn).. |
| 高效目標(biāo)管理與任務(wù)交付 |
| 主講老師:董栗序   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:課程將與您分享第一部分 什么是目標(biāo)案例討論:馬和驢子的故事目標(biāo)什么是目標(biāo)好目標(biāo)的定義為什么目標(biāo)如此重要目標(biāo)管理.. |
| 證券培訓(xùn)之客戶關(guān)系的建立與維護(hù) |
| 主講老師:陳勁松   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 客戶服務(wù) 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:一、投資顧問自身價值再認(rèn)識1、投資顧問服務(wù)中常見的問題剖析有些客戶提出的要求是尖酸刻薄的無法滿足的要求,不知如何處理很多問題確實(shí)是我們的原因,回答這樣的問題,我一點(diǎn)底氣都沒有.. |
| 向英特爾學(xué)目標(biāo)管理OKR |
| 主講老師:張世樂   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:A.課程導(dǎo)入:a)這個項(xiàng)目如何管?b)OKR的前世今生B.OKR 的內(nèi)涵a)OKR的基本定義:OKR的“意” 與 “形”b)OKR的“宗”與&l.. |
| 互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展趨勢與創(chuàng)新 |
| 主講老師:周一帆   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、基于社會屬性成長的互動娛樂帝國1、新生代人群解讀A、深度自我的新生代B、若即若離的社交C、我為中心的娛樂2、騰訊的發(fā)展歷程看中國的互聯(lián)網(wǎng)A、騰訊發(fā)展的3個階段B、騰訊的內(nèi)部產(chǎn)品結(jié)構(gòu)C、騰訊的娛樂發(fā)展趨.. |
| 職場形象與交際禮儀 |
| 主講老師:李光偉   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 商務(wù)禮儀 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:樹立企業(yè)風(fēng)范,展示員工素質(zhì),正面提升企業(yè)的公眾形象;根據(jù)職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范職業(yè)人員的行為舉止,與內(nèi)外部建立良好的溝通關(guān)系。.. |
| 小米鐵人三項(xiàng)的商業(yè)邏輯 |
| 主講老師:高雄勇   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:1、鐵人三項(xiàng)是什么?2、鐵人三項(xiàng)后面的意義是什么?3、小米的爆品4、分析小米電視產(chǎn)品成功的原因5、小米的新零售6、小米之家火爆的背后故事7、小米的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)8、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)如何變現(xiàn)9、小米模式難在哪?1.. |
| 戰(zhàn)略大客戶管理 |
| 主講老師:朱冠舟   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、大客戶識別與劃分1、大客戶定義2、為什么要拓展終端大客戶?3、如何識別和劃分大客戶?4、大客戶有什么價值?5、大客戶的“珠峰效應(yīng)”案例1:某高科技上市公司的大客戶劃分案例2:某制造.. |
| 金字塔原理邏輯思維能力訓(xùn)練 |
| 主講老師:曾子熙   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:第一單元:金字塔原理邏輯思維介紹一、 什么是邏輯思維-四大核心要點(diǎn)(案例講述)二、 【體驗(yàn)練習(xí)】30秒電梯理論三、 金字塔原理的作用1. 清晰表達(dá)您的思想2. 思考與表達(dá)的提升3. 確定問題分析問題四、 為什.. |
| 領(lǐng)導(dǎo)力系列培訓(xùn)項(xiàng)目 ——6次6天課程架構(gòu) |
| 主講老師:談煒   培訓(xùn)天數(shù):6 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一階段:自我認(rèn)知與調(diào)整課程1:領(lǐng)導(dǎo)者角色認(rèn)知單元一、開篇-課程介紹課程目標(biāo):不是來聽傳統(tǒng)管理和領(lǐng)導(dǎo)力知識的; 是來經(jīng)歷管理力和領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練,是當(dāng)場提升能力的課程特性:實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn)、當(dāng)場剖析、.. |
| 敏捷溝通——高效溝通必修課 |
| 主講老師:俞平   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 中層管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:對內(nèi)篇第一講:敏捷溝通基本原則——溝通有理有利有節(jié)互動討論:溝通能力不強(qiáng),對工作有哪些影響?一、敏捷溝通定義
|
| 悅納自我—情緒管理 |
| 主講老師:王云飛   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:導(dǎo)語壞習(xí)慣不是你的敵人習(xí)慣是怎樣形成的積習(xí)為什么難改惡習(xí)的第二個好處:立即滿足愿望壞情緒破壞力驚人接受惡習(xí):它對應(yīng)著一種.. |
| 招聘與結(jié)構(gòu)化面試 (兩天實(shí)操版) |
| 主講老師:劉峰松   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:開場導(dǎo)入求職員工為什么會產(chǎn)生緊張情緒我們知道我們需要什么樣的人嗎 我們知道員工需要什么嗎 我們知道我們能給員工什么嗎 公司與員工應(yīng)該是怎.. |
| 防錯法(Poka-Yoke)培訓(xùn)大綱 |
| 主講老師:王云飛   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:課程導(dǎo)入破冰游戲:角色扮演第一部分:防錯法概述1.1防錯的起源與發(fā)展1.2防錯的概念1.3為什么要防錯?1.4防錯的收益1.5防錯的基本原則1.6防錯的作用1.7錯誤的定義與人為差錯1.8錯誤的十.. |
| 九型人格與銷售溝通 |
| 主講老師:劉上   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:模塊一:九型人格簡介九型人格九柱圖圖解、九型人格起源、發(fā)展、現(xiàn)代應(yīng)用。2.學(xué)習(xí)九型人格對管理的重要意義3.歷史人物中的性格對管理的影響模塊二、九型人格的九個性格的特質(zhì)分析及應(yīng)用1.講解完美型性格的特征★非黑即白,.. |
| 矩陣式管理 |
| 主講老師:田偉華   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 財(cái)務(wù)管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、現(xiàn)代企業(yè)管理面臨的問題市場需求和低效率的產(chǎn)品開發(fā)多樣化需求和運(yùn)營管理國際化市場和多元化組織二、矩陣式管理的定義和結(jié)構(gòu)什么是矩陣?.. |
|
|
相關(guān)熱門課程
- 服裝銷售技巧培訓(xùn)
- 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力
- 家居行業(yè)家具銷售技巧培訓(xùn)
- 家具銷售技巧和話術(shù)
- 汽車4S店銷售技巧培訓(xùn)
- 毛澤東紅色管理智慧-考察
- 打造團(tuán)隊(duì)凝聚力
- 打造企業(yè)新中層
- 如何成為一名專業(yè)的采購人
- 美容顧問銷售技巧
相關(guān)培訓(xùn)講師
相關(guān)講師博文





